При ликвидации юридического лица одним из основных моментов является деятельность, направленная на выявление кредиторов и расчет с ними. Вместе с тем, есть такие кредиторы, искать которых не нужно. Ими являются работники ликвидируемой организации, расчет с которыми осуществляется во вторую очередь после расчетов с лицами, которым подлежат выплаты по возмещению вреда и убытков, причиненного жизни и здоровью, и просто морального вреда.

О предстоящем увольнении работников юридического лица в связи с его ликвидацией их следует предупредить под расписку не менее чем за два месяца до фактического увольнения.

Кроме того, ликвидационная комиссия должна не менее чем за три месяца до фактического увольнения представить специальному профсоюзному органу информацию о потенциальном массовом высвобождении работников, а также не позднее чем за два месяца уведомить орган службы занятости о данных каждого увольняемого работника. При этом нужно указать его профессию, специальность, квалификацию и размер оплаты труда. 

Также следует помнить  о том, что согласно трудового законодательству за высвобожденными работниками сохраняется на период трудоустройства, но не более чем на три месяца, средняя заработная плата, учитывая ежемесячное выходное пособие, и непрерывный трудовой стаж. Кроме того, высвобожденным работникам предоставляются другие компенсации и льготы в соответствии с законодательством.

Не последнюю роль при ликвидации юридического лица играет улаживание всех вопросов с налоговыми органами, а также внебюджетными фондами:

Фондом обязательного медицинского страхования, 

Фондом занятости, 

Фондом социального страхования, 

Пенсионным фондом. 

Необходимо быть готовым к тому, что каждая из этих организаций вправе назначить проверку ликвидируемого юридического лица. Более того, Налоговый Кодекс РФ предусматривает, что выездная налоговая проверка деятельности организации будет проведена в любом случае.

Кредиторам дается два месяца для того, чтобы заявить свои требования. Пока они их заявляют, ликвидационной комиссии необходимо уладить все вопросы с внебюджетными фондами. 

Что касается кредиторов, то помимо обязательного уведомления их о предстоящей ликвидации юридического лица через газету, их нужно уведомить письменно каждого лично. 

Чтобы на все это хватило денег, ликвидационная комиссия также должна принять меры по розыску дебиторов и взыскания с них задолженности.